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互联网+”成求职者新宠 从业者越多淘汰率越高
2016-11-07 10:28:00
广西新闻网-当代生活报

  行外人看花团锦簇

  行内人看亚历山大

  热门行业的冷与热

  广西新闻网-当代生活报记者 李艺

  核心提示

  早晨,你用手机APP预订上班的专车;中午,你会使用点餐软件叫外卖;傍晚,可能又拿出手机搭个“顺风车”回家;到家休整之后,再进群里约人跑跑步;上床睡觉前,一定会刷一遍微信,看看“当代生活报”等有趣的公众号又推送了哪些好玩的或有用的资讯……

  上面这些情景,对许多人来说都是再普通不过的一天。现在人们的生活已经越来越离不开互联网,随着网络的不断发展,带来了许多新岗位、新职业和新的生活形态,也对一些传统岗位提出了新的要求。

  为啥入行

  前景广阔最吸引人

  小蒋现在是南宁某网络公司的老板。不过,她大学学的是市场营销,毕业之后,她在房地产行业做过销售,后来又转投教育培训行业负责活动策划。做活动策划时,小蒋需要同时负责线上的宣传和线下的推广,吸引人气。在这一过程中,小蒋发现由于线上的宣传效果不好,经常导致线下的推广达不到预期的目的,这让她很是苦恼。而要想让线上的宣传效果好,就必须有吸引网民眼球的模式和内容——这看起来简单,实际上却需要许多专业技能。

  因为觉得互联网前景广阔,小蒋毅然辞职。辞职后,她学习了网页制作的相关知识,还了解了线上、线下进行宣传推广的方法。在对行业有了一定的了解之后,小蒋和朋友一起开了一家互联网公司。

  和小蒋投身互联网的原因类似,已经工作5年的小叶选择跳槽,也是因为看中了互联网行业“前景广阔”。

  小叶毕业于广西大学新闻学院,毕业后在一家小公司当编导。1年之后,因为觉得晋升空间不大,小叶转投传统纸媒。这两份工作其实都和她的专业比较对口,但是又干了两年,小叶觉得纸媒不够有激情,再加上觉得互联网行业很有活力,她再次跳槽,成了某大型企业的“文案推广”,现在主要负责撰写文案,通过微信公众号、朋友圈、微博等手段,推广公司形象。

  采访感悟:

  记者在采访中发现,互联网行业的入门门槛并不高,除了某些针对性很强的技术岗位,对专业并没有太高的要求,很多毕业生进入互联网行业都会选择跨专业就业。文字功底好的,可以去写网络文案;头脑灵活、思维活跃的,可以线上线下联动策划活动;能说会道、善于与人沟通的,可以成为网络销售员……

  每天干啥

  一切都要为了点击率

  小蒋说,他们公司主要是为客户提供“私人订制”服务,能提供搭建开发网站、微信公众号的运营和维护等多种服务。“比如说某家西餐厅,自己有微信公众号,找我们做推广吸引人气,我们就会先进行市场调查,找出这家西餐厅的目标服务人群,分析这些顾客的诉求,然后针对诉求提供他们想要的东西,做一些线上线下联动的策划,以此来吸引人气。”小蒋笑着说,“从文案到策划再到销售,感觉做我们这行什么都要懂一点。”

  作为一名文案推广员,小叶需要负责管理公司的微信公众号,每天都要写朋友圈和微博,绞尽脑汁地吸引点击率……因此,上网成了小叶每天重要的工作内容之一。小叶每天上班第一件事,就是打开微博微信,看看网上最流行的段子是什么,哪个明星又奉献了什么表情包……“我以前上网看到好玩的东西,‘哈哈’笑完就完了,现在不行,我要把这些都存下来。现在电脑里存有好几个G的表情包,对各种网络段子和网络流行语可谓如数家珍,因为这些‘套路’,编辑微信和微博的时候肯定用得着。”小叶说,以前上网是休闲放松,现在上网带着很强的目的性,很累,有时候在网上找原材料找久了之后,“闭上眼睛,脑子里都是表情包在转圈圈,像走火入魔一样”。

  采访感悟:

  互联网行业的岗位多种多样,每个岗位都会有不同的要求。记者采访了5位不同职位的互联网从业人员,有网络工程师,有文案推广,还有网站编辑……他们都表示,不管之前大学学的是什么专业,想留在互联网行业里,就必须够“新”,这是一个技术手段和推广模式每天都在更新换代的行业。

  能赚多少

  工资不低但压力山大

  小蒋说,互联网是个更新很快的行业,因此可以说是年轻人的天下,现在的从业者基本上都是90后。不过,她在招人的时候,并不会考虑应届毕业生。她说,因为应届毕业生适应这个行业需要2年左右的时间,她这样的小公司没有时间等待毕业生成长。

  “我很怕我好不容易培养出来一个能用的人,结果他跳槽了,那我岂不是亏大了?所以我宁可选择那些自带人脉、有工作经验的人。”小蒋告诉记者,做互联网活动策划,很看重人脉,一些业绩不错的策划人员,收入普遍在5000-6000元;而业绩出众的销售人员,月收入上万不成问题。

  小叶则告诉记者,面向互联网的文案推广,收入大多在4000-7000元之间,底薪普遍在2400元左右,奖金跟业绩挂钩。因为收入大部分要看业绩,遇上重要的项目还经常加班,所以人员流动性很大,有时候进来的新人连1个月都坐不住,像小叶这样工作超过1年的,就已经算是老员工了。“我有个同事,是刚毕业没多久的小姑娘,就在上个星期,她因为经常需要加班,压力太大受不了就辞职了。”小叶说。

  除了“压力山大”,干这行也有不少委屈。小叶管理微信公众号的时候,经常会给微信定位,然后添加附近的人为粉丝,因此还带来了不少误会。“有些猥琐男就觉得这个账号是从事什么不正当职业的,加了粉丝之后,会问我‘多少钱一夜’……”

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